取締役会
The Board is responsible for determining the Company’s strategy, purpose, culture and values, reflecting in particular the generation of long-term value for shareholders and Rotork’s role in a sustainable future.取締役会には、特に、株主に対する長期的価値の創出及び持続可能な未来におけるロトルクの役割を反映して、会社の戦略、目的、文化、価値を決定する責任があります。
また、管理枠組みの監督を監査委員会に委任すると同時に、リスクの効果的なマネジメントを見直し、監督する責任も担っています。取締役会は効果的且つ自社事業の長期利益に沿って意思決定がなされるように、戦略、業績、責任及び説明責任を厳格に審査しています。
現在、取締役会の構成員は8名で、そのうちの6名は社外取締役です。2024年3月4日時点で、当社取締役会における女性の割合は57%であり、民族的多様性の割合は28%です。年次報告書で述べたとおり、取締役会の変更と2名の社外取締役の任命により、女性及び民族多様性の割合はそれぞれ50%、25%となりました。
取締役会の構成員は、エンジニアリング、製造、金融等、様々な専門的経歴を持っており、全員が豊富なマネジメント経験を有し、他の公開有限会社の業務執行取締役を務めていました。取締役会の構成、スキル、経験のより詳細な分析については、年次報告書P101～P103をご覧ください。規則第18条に従い、各取締役の留任については、年次総会の再選考にて決定いたします。